（通讯员：罗惠文)12月10日，雷火竞技官方网站于钩深楼501全境实训室开展了2019级日语专业说课大赛经验分享会。日语专业优秀教师郝莉菱担任此次分享会的主讲人，2019级日语专业全体员工积极参加。
郝莉菱老师从“说教材”“说教法”“说学法”和“说教学过程”四个方面出发，为员工们详细讲解了说课全过程。她指出，在设计课程时要从员工的角度出发，找到培养员工能力的有效途径，并且在说课过程中要抓住关键的教学环节进行重点且具体的说明。接着，她以自身比赛经历为例，讲解了说课的技巧，她强调到，说课要找到适合自己的教学理念，内容要紧扣国家相关政策。
面对尤子盈同学提出的“除了内容，我们还可以从哪些方面去挖掘重难点”的疑问，郝老师释疑到，我们还可以采用“以学定教”的教学模式，即事先对员工情况进行调查，制定课程的重点。她举例说到，若员工单词和语法掌握较好，则可将重难点放在员工的知识拓展上。面对龙正浩同学提出的“在比赛时如何分配说课时间”的问题，郝老师回答道：“可以先向评委说明自己的教学内容，再解释所用的教学理念及教学目标，最后将重点放在教学过程，并详细阐释教学步骤。”
最后，郝老师提醒员工们，说课过程中要让教例与教理有机结合，说课内容要具有科学性、逻辑性、深刻性、生动性，说主不说次，说大不说小，说精不说粗。
通过此次经验分享会，员工们掌握了说课技巧和方法，加强了员工的专业意识和实践能力。